Ev sahibinin kiracıyı rahatsız etmesi, baskı altına almaya çalışması veya konutu huzurlu şekilde kullanmasını engellemesi hukuki sonuçlar doğurabilir. Tazminat sorumluluğu ortaya çıkabileceği gibi, bazı davranışlar ceza hukuku bakımından değerlendirmeye konu olabilir. Bu yazıda ev sahibinin kiracıyı rahatsız etmesi halinde hangi davranışların hukuka aykırı sayılabileceğini, kiracının hangi haklara sahip olduğunu, hangi durumlarda dava açılabileceğini ve hangi yolların izlenec

İş kazası sonrasında kusur oranı, maluliyet oranı, SGK bildirimi, geçici iş göremezlik ödeneği, sürekli iş göremezlik geliri, maddi tazminat, manevi tazminat ve ceza soruşturması süreçleri. Güncel Yargıtay kararları, iş kazasında %0 maluliyet tespit edilmiş olsa bile bazı durumlarda tazminat hakkının tamamen ortadan kalkmayacağını açıkça ortaya koymaktadır. Kapsamlı rehber ile iş kazasına uğrayan işçinin hakları, sgk, tazminat davası, ceza soruşturması ve Yargıtay uygulamasın

Bu yazıda sağlık hukukunda onaysız ameliyat, yanlış teşhis, gereksiz organ alınması, ameliyat kayıtlarının değiştirilmesi iddiası, doktorun ve sağlık kuruluşunun sorumluluğu, ceza davası, maddi ve manevi tazminat davası, delil toplama süreci ve mağdur hastanın hangi hukuki yollara başvurabileceği ayrıntılı şekilde incelenecektir.

İzmir gibi büyük şehirlerde dava yoğunluğu, usul hataları ve yanlış stratejiler nedeniyle süreç beklenenden çok daha uzun ve yıpratıcı hale gelebilir. Bu nedenle boşanma davası açmadan önce sürecin nasıl işlediğini, hangi tür boşanmanın sizin için uygun olduğunu ve davanın ne kadar süreceğini net şekilde bilmek büyük avantaj sağlar. Bu rehberde İzmir’de boşanma davasının nasıl açılacağını, anlaşmalı ve çekişmeli boşanmanın farklarını ve ortalama dava sürelerini tüm detaylarıy

İş kazası denildiğinde akla sadece fabrika, şantiye veya ofis ortamında meydana gelen kazalar gelir. Ancak Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2018/5771 E. – 2022/8783 K., 08.06.2022 Tarihli Kararı bu algıyı kökten değiştirecek niteliktedir. Yargıtay kararına göre; işveren tarafından organize edilen halı saha maçında işçinin faul sonucu sakatlanması iş kazası olarak kabul edilmiştir. Bu karar, iş kazası kavramının sınırlarını genişletmiş ve çalışanların haklarını güçlendiren önemli bi

Türk hukukunda nişanlanma sadece romantik bir birliktelik değil, hukuki sonuçları olan bir kurumdur. Türk Medeni Kanunu’nun 118 ile 123. maddeleri arasında düzenlenen nişanlılık ilişkisi; nişanın bozulması halinde tazminat, masrafların geri alınması ve hediyelerin iadesi gibi önemli sonuçlar doğurabilir. Nişan bozulursa takılar geri alınabilir mi? Nişan masrafları kimden talep edilir? Haklı sebep olmadan nişanı bozan taraf tazminat öder mi? Manevi tazminat talep etmek mümkün

Lazer Epilasyon, Cilt Bakımı, Yüz Estetiği, Ayak Bakımı, Oksijen Terapisi vb. Güzellik merkezlerinde uygulanan lazer epilasyon, cilt yenileme, bölgesel incelme, estetik ve benzeri işlemler; doğrudan insan vücuduna müdahale içermesi nedeniyle yüksek özen borcu gerektiren hizmetlerdir. Bu borcun ihlal edilmesi hâlinde, güzellik merkezinin maddi ve manevi tazminat sorumluluğu gündeme gelmektedir. Yargıtay kararları güzellik merkezlerinin uzmanlık gerektiren bir alanda faaliyet g

Site İçinde Hırsızlık Olursa Kim Sorumlu? Günümüzde site, rezidans ve toplu konut yaşamı yaygınlaştıkça “site içinde hırsızlık olursa zararı kim karşılar?” sorusu da vatandaşlar açısından hayati hale gelmiştir. Özellikle gerekli güvenlik önlemlerini almayan site yönetimi ve güvenlik şirketlerinin, hırsızlık sonucu oluşan zararlardan hukuken sorumlu tutulabileceği, yerleşik Yargıtay içtihatlarıyla açıkça kabul edilmektedir.